- Kaikkien kirkon työntekijäryhmien osaamisesta pidettävä huolta
Vasta julkaistu ”aikuisten Pisa-tutkimus” (PIAACII) osoitti, että suomalaisten luku- ja […]
- Diakonia ja kasvatus etsivät yhteistä suuntaa: Uudistuksia kaivataan, mutta esteitä on yhä
Diakonian ja kasvatuksen välinen yhteistyö on teemana vahvasti esillä juuri […]
- Kirkon työssä ja kirkossa kotona – mahdoton yhtälö?
Nopeasti muuttuva maailma heijastuu myös kirkkoomme. Nuoruuteni kasvuseurakunnan papit pysyivät […]
- Harjoittelu- tai työelämässä oppimisen jaksot – kasvua ja onnistumisia (osa 2)
Tämä blogi on koottu seurakunnissa, seurakuntayhtymissä ja Kirkkohallituksessa harjoittelussa tai […]
- Harjoittelu- tai työelämässä oppimisen jaksot – kasvua ja onnistumisia (osa 1)
Kirjoitamme tämän blogin kaksiosaisena. Ensimmäisessä osassa kuvaamme opiskelijoiden kertomaa palautetta […]
- Kirkon koulutuksesta eläköityvä Ulla Pyykkö on ollut ensikontakti lähes 10 000 koulutettavalle
Kirkon koulutuskeskuksen kurssisihteeri Ulla Pyykkö on monelle kirkon työntekijälle tuttu. […]
- Rekrytointiviestintä muodostaa kuvaa seurakunnasta ja kirkosta
Kirkon henkilöstön rekrytointitilanne muuttui nopeasti muutama vuosi sitten, kun samanaikaisesti […]
- Yhdessä eteen päin – joko lailla tai ilman
Marraskuun kirkolliskokous hyväksyi kirkkohallituksen esityksen evankelis-luterilaisen kirkon yhteistoimintalakiehdotukseksi. Nyt esitys […]
- Intensiivinen ja energisoiva syksy
Kirkon työmarkkinalaitoksen syksy tiivistyy neuvotteluiden ympärille, jotka on vuoden 2024 […]
- ”Kuka muu muka?” – Saavutettavuus kirkon työmarkkinoilla
Kirkolla on varaa ja velvollisuus oman sanomansa ja asemansa vuoksi […]